Bli kjent med folkene

– Det er ikke alle arbeidsgivere som gir deg muligheten til å utvikle deg videre. Hos NTE får vi det. Å gi folk muligheten til livslang læring er veldig viktig.

Hos NTE handler digitalisering ikke bare om teknologi, men om mennesker som tør å utfordre vaner. Terje Sakariassen er en av dem. 

Tonje har alltid hatt et kreativt hode og et engasjement for mennesker. I dag kombinerer hun begge deler i rollen som prosessdriver i NTE, der hun jobber med alt fra chatbot og kundeservice til etikk og kunstig intelligens.

– Jeg opplever NTE som et fantastisk sted å jobbe. Det er inkluderende, det er rom for å lære og utvikle seg, og vi heier på hverandre. Det gir energi i hverdagen, sier han.

– Det er ganske kult å vite at vi holder fibernettet i gang for hele Trøndelag

– Jeg har alltid vært nysgjerrig på tekniske fag, og da jeg fikk muligheten til å starte som voksenlærling i NTE i 2023, føltes det helt riktig, forteller hun.

– Jeg trives så godt i NTE at jeg har sagt til kona mi at hun også bør søke jobb her!

Emil Rognan Skjetne kan smykke seg med å være en av de første i landet med fagbrev i IT-utvikling.

I den forrige jobben sin hadde Morten mye med NTE å gjøre, og fikk et så godt inntrykk at han bestemte seg for å søke seg til oss.

- Det å få jobbe med både markedsføring og kommunikasjon er noe jeg stortrives med.

– Om jeg ser for meg at jeg skal jobbe her om 10 år? Ja, gjett om. Jeg ser ingen grunn til å søke meg bort herfra. 

– Om det var tilfeldig at jeg endte opp i NTE? Absolutt ikke, det var ren og skjær strategi fra min side, smiler Christian.

Det tok bare én måned fra Marthe sendte inn søknaden til Trainee Trøndelag til hun satt med adgangskortet til NTE og nøkkelen til den nye leiligheten på Steinkjer.

Siden Cathy begynte i NTE for 7 år siden, har hun hatt flere ulike stillinger i konsernet.

Etter snart 20 år i NTE syns fremdeles Morten at han har drømmejobben.

– Jeg hadde inntrykk av at NTE var en skikkelig og ordentlig bedrift som tok godt vare på lærlingene sine. Det stemte, det!

Det kriblet i magen da Ademir så NTE-logoen på et møterom i Bosnia. 5 år senere flyttet han fra Sarajevo til Steinkjer og begynte som senior innkjøper hos oss.

Da Tom begynte i NTE for 15 år siden, hadde vi litt over 1000 fiberkunder. Nå passerte vi akkurat 60 000. At Tom har en over gjennomsnittet spennende jobb, er det ingen tvil om.  

Julius var en av to som trakk det lengste strået blant 103 søkere til sommerjobb i avdelingen Strategi og analyse.

Etter å ha jobbet på kundesenteret i 4 år, tok Jon Morten like godt på seg ledertrøya. Nå er han teamleder for de 11 ansatte på kundesenter Energitjenester og styrer skuta i stadig mer digital retning.